Et si on était bien mieux en restant à son poste ?

En tant que spécialiste du changement professionnel, je combats tous les jours une idée reçue : Celle qui dit que qu’un changement professionnel réussi passe forcément par une “reconversion”.

Bien que la reconversion soit à la mode.

Je comprends que si vous n’êtes pas heureux.se au travail actuellement, et que votre quotidien professionnel vous est quasiment devenu insupportable, vous rêviez d’un changement radical.

Moi même, quand je ne supportais plus mon job salarié (commercial-marketing dans de grandes boîtes), j’ai pensé à ouvrir une épicerie bio, puis un salon de thé conceptuel, et même à me former à la permaculture :)))

Un truc qui me permettrait de sortir de ce système que je ressentais comme délétère, et qui me faisait vivre à côté de mes pompes, et au service d’objectifs que je trouvais de plus en plus cyniques…

Bref, fuir.

Me libérer, me délivrer le plus vite possible.

Sauf que parfois, la “bonne” solution est bien plus simple, bien plus accessible, bien plus proche.

Il y a plein de manière de changer sa vie professionnelle.

Tout dépend en fait, de la cause de notre insatisfaction aujourd’hui.

Notre envie de changement peut avoir plusieurs sources.

Par exemple :

    • Le contenu du job ne vous convient plus
    • Les relations ne sont pas bonnes au travail
    • Ne plus percevoir le sens dans ce qu’on fait
  • Un changement majeur qui intervient dans la vie (burn-out, naissance, divorce, départ des enfants…) et vos besoins/limites changent…

Et donc, sur la palette du changement professionnel, il y a autant de nuances que de causes possibles.

Le tout est de trouver le niveau de changement qui corresponde à votre besoin du moment.

Et il pourra être satisfaisant, même en étant léger.

Plein de nuances existent :

>> Il y a le changement d’entreprise mais en restant au même poste.

>> Il y a la mobilité interne.

>> Il y a le fait de rester à son poste, en envisageant votre quotidien professionnel autrement.

Oui je sais, celui-là est moins glamour, quand on a juste envie de se libérer-délivrer…

Mais vraiment…Si il reste encore quelques raisons d’être ici, c’est que l’ON PEUT améliorer sa vie professionnelle sur cette nuance la plus légère, c’est-à-dire en restant à son poste.

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Comment changer de vie professionnelle sans changer radicalement ?

en se projetant autrement dans l’entreprise, par exemple.

– en relationnant différemment avec nos collègues, nos managers, nos collaborateurs

–  en réinvestissant sa vie personnelle, de manière à ce que la partie pro pèse moins lourd.

– en réinventant son poste, en étant entrepreneur et innovateur à son poste actuel. Pour passer de l’état passif qui subit son quotidien, à l’état actif qui prend des initiatives et reprend la responsabilité de son quotidien.

J’ai même une cliente qui a réussi à être à nouveau heureuse dans son job, juste en apprenant à dire à son mari qu’elle ne voulait finalement pas déménager en province…

Donc en fonction de vos besoins, la reconversion ne sera donc pas forcément la solution appropriée.

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