Les 6 secrets d’un bon profil LinkedIn

Que vous soyez en poste ou en recherche d’emploi, votre présence sur le réseau Linkedin est indispensable.

Ce réseau social est une mine d’informations, mais aussi un excellent moyen d’entretenir et de faire grandir son réseau professionnel (même quand on pense qu’on n’en a pas un gros 🙂 .

Et ça ne demande pas tant de temps que ça pour être bien fait, contrairement à ce qu’on pourrait penser…

Voici donc les points essentiels pour se créer un profil Linkedin efficace, et rapidement.

 Affichez-y une photo professionnelle

…et naturelle, que l’on retrouvera sur votre CV et sur vos autres réseaux sociaux « pro », par souci de cohérence.

 

Une profil Linkedin avec photo est tellement plus lu qu’un profil Linkedin sans photo !

Alors c’est quoi, une bonne photo de profil Linkedin ?

Nous avons demandé à un expert, et toutes les réponses sont ici. Vous pouvez investir dans une photo professionnelle chez un photographe, mais vous verrez en lisant l’article que ce n’est pas forcément nécessaire.

Pensez également à changer la photo de bannière de votre profil, pour la personnaliser. Une belle bannière qui a du sens, peut apporter une note plus personnelle, plus différenciante à votre profil, et rendre votre page plus attrayante. Donner des informations complémentaires sur vous, indirectement.

La bannière est en général un bon moyen de faire ressortir votre personal branding.

Soignez votre résumé…

…et arrangez-vous pour qu’il tienne sur environ 10 lignes.

L’écriture de votre résumé Linkedin est un exercice de style : Vous devez y utiliser un maximum de mots-clés pertinents, pour que l’algorithme de Linkedin puisse savoir sur quelles recherches il doit vous présenter en priorité aux recruteurs qui utiliseraient son moteur de recherche.

Mais en le lisant, on doit en apprendre sur votre personnalité, et aussi votre valeur ajoutée.

C’est l’endroit où vous exprimez également clairement votre objectif.

Ile résumé Linkedin est malheureusement souvent délaissé ou mal écrit par les candidats, et reste pourtant la première impression que vous donnez de vous.

D’ailleurs, si il n’est pas attractif, en général on abandonne la lecture de votre profil ici, dommage. Considérez-le comme votre pitch de vente !

Et comme vous le savez, on n’a jamais deux fois l’occasion de faire une première bonne impression 😉

Proposez un profil complet…

…et qualifié par Linkedin comme « expert absolu ».

N’oubliez pas que c’est un support plus complet que votre CV (et complémentaire), qui permettra à votre réseau, mais aussi aux recruteurs, de comprendre qui vous êtes et ce que vous savez faire.

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En bonus, plus votre profil est rempli de manière exhaustive, et plus vous donnez des mots-clés à manger à l’algorithme de Linkedin, qui vous favorisera dans les résultats de recherche des recruteurs.

Hé oui, comme Google, LinkedIn est une calculatrice bête et méchante !

Ne négligez pas les « médias », qui viendront compléter la description de vos expériences. Par exemple vos publications (articles, mémoire de fin d’études…), les pièces jointes (CV scanné, un book…), vos centres d’intérêts et vos activités extra-professionnelles, car elles donnent des informations essentielles sur votre personnalité, et encore une fois, sont l’occasion de créer du mot-clé, et de la valeur.

Créez et diffusez des articles et des images…

…pour montrer que vous êtes un.e expert.e dans votre domaine.

Alors pourquoi ne pas rédiger des articles qui parlent de votre métier et de votre savoir-faire ?

Évidemment, si vous ne vous sentez pas à l’aise avec ça, contentez vous de relayer des articles pertinents publiés dans votre réseau ou par la presse. Histoire d’être identifié.e comme un. pourvoyeur.se d’information de qualité dans votre domaine.

Si vos publications plaisent et sont pertinentes, vous gagnerez en crédibilité, et de nouvelles personnes voudront faire partie de votre réseau Linkedin.

Le but ici, est de vous faire identifier comme une source pertinente d’information sur votre domaine d’expertise…donc d’être assimilé à un.e experte, ce qui va donner de la valeur à votre profil.

Ne négligez pas les mots clés

J’insiste un peu lourdement, mais c’est ça le secret. Linkedin mise à fond sur l’intelligence artificielle pour son développement, et donc la tendance à « l’algorithmisation » n’est pas prête de s’interrompre.

Donc ça vaut le coup de se poser, et de faire la liste de ces mot-clés pour lesquels vous voulez être trouvé.e

Faites les apparaître dans vos titres, votre résumé et tout votre profil.

Ça aidera Linkedin à proposer votre profil plus souvent, et aux bonnes personnes. Ça améliorera votre référencement sur la plate-forme, tout simplement.

Ayez une présence régulière…

…que ce soit sur des groupes qui parlent de vos domaines, ou en allant visiter des profils de personnes qui pourraient vous intéresser.

Se rendre sur 15 profils par jour en moyenne est un moyen d’être en « action » réseau.

Et fera grossir votre communauté.

En plus, quand on visite un profil, en général la personne le voit, et nous visite en retour.

Pas mal pour se faire remarquer par des recruteurs ou décideurs, quand on est en version gratuite de LinkedIn, dans laquelle les messages privés sont limités.

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